Gestión del Conocimiento y su impacto en el Desempeño Social en Organizaciones Solidarias: El papel de la Capacidad de Absorción y el Aprendizaje Organizacional

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dc.coverage.contenidoTexto completo
dc.coverage.organizacionInternacional
dc.creatorSilva, Ana Milena
dc.creatorSanta, Ricardo
dc.creatorFajardo, Mercedes
dc.creatorCruz, Martha
dc.creatorEstrada, Magda
dc.creatorFerreira, Duarcides
dc.creatorGómez, Daniel
dc.date.accessioned2024-07-08T22:35:18Z
dc.date.available2024-07-08T22:35:18Z
dc.date.created2024
dc.date.issued2024
dc.descriptionLa literatura existente presenta evidencia limitada de investigaciones sobre gestión del conocimiento en organizaciones dentro de las organizaciones que forman parte de la economía social y solidaria. Así, este estudio tiene como objetivo examinar el impacto de la transferencia de conocimiento en la capacidad de absorción y el aprendizaje organizacional y, en consecuencia, en el desempeño social de las organizaciones dentro de la economía social y solidaria de Colombia. Este estudio utiliza modelos de ecuaciones estructurales para analizar las relaciones hipotéticas, empleando una encuesta personalizada de gerentes y asociados basada en una revisión de la literatura realizada entre 347 miembros. Los hallazgos indican que la influencia de la transferencia de conocimiento sobre el desempeño organizacional en el ámbito social es insignificante. Este resultado resalta la necesidad de que las organizaciones desarrollen capacidades de absorción y estrategias adecuadas de aprendizaje organizacional, que son cruciales para la supervivencia y el crecimiento integral, fortaleciendo así la doctrina que nutre a este tipo de empresas. Este artículo contribuye a la teoría y la práctica en las organizaciones de economía social y solidaria al ampliar el conocimiento actual sobre el desempeño social, enfocándose en la transferencia de conocimiento, la capacidad de absorción y el aprendizaje organizacional.
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.otherPICOOP614
dc.identifier.urihttps://repositorio.coomeva.com.co/handle/coomeva/3230
dc.language.isospa
dc.publisherCIRIEC España
dc.relation.ispartofseriesRevista de Economía Pública, Social y Cooperativa Nº 110
dc.relation.urihttps://ciriec-revistaeconomia.es/wp-content/uploads/CIRIEC_110_10_Silva_et_al.pdf
dc.rightsCC0 1.0 Universalen
dc.rights.accessRightsOpen Access
dc.rights.spaAcceso abierto
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/
dc.subjectDesempeño Organizacional
dc.subjectGestión del Conocimiento
dc.subjectTransferencia de Conocimiento
dc.titleGestión del Conocimiento y su impacto en el Desempeño Social en Organizaciones Solidarias: El papel de la Capacidad de Absorción y el Aprendizaje Organizacional
dc.typearticle
dc.type.hasVersionPublished Version
dc.type.spaArtículo

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