¿Es posible una ley de segunda oportunidad para los trabajadores en España?
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I.El «nuevo paradigma concursal». II.La posibilidad técnica de «Con-versión de deudas en acciones» («debt-equity-wap») y posible articulación de una CRAM DOW, en el preconcurso, que favorezca la trasmisión de la unidad productiva a sus trabajadores en España. III.El favorable sistema de trasmisión de la unidad productiva a los trabajadores en Argentina a través de la articulación de una CRAM DOW. IV.Una propuesta de lege ferenda. La articulación de una ley «de segunda oportunidad», que favorezca la trasmisión de la unidad productiva a los trabajadores en España.